Fokus på en sund og sikker arbejdsplads
SPONSORERET INDHOLD: Spæncom har i 14 dage holdt sikkerhedsuge på tværs af sine lokationer. Aktiviteterne varierede på tværs af afdelinger, men fælles for alle var fokus på konkrete sundheds- og sikkerhedstiltag og læring
Som en ansvarlig arbejdsplads er arbejdsmiljø og sikkerhed altid Spæncoms højeste prioritet.
Derfor afholdt betonelementleverandøren fra den 20. september til 4. oktober sin 10. sundheds- og sikkerhedsuge på tværs af alle lokationer og i montage- og serviceafdelingen.
For første gang stod arbejdsmiljø- og sikkerhedschef, Søren Buchwald, i spidsen for ugen.
- I år har hver lokation haft frihed til at tilrettelægge deres eget program, så det passer til de specifikke udfordringer, de står overfor.
- Fælles for alle er dog målet om at minimere risikoen for arbejdsulykker og skader gennem korrekt brug af maskiner, personlige værnemidler som hjelme, handsker og sikkerhedssko, samt en øget bevidsthed om sikkerhedsprocedurer og nødplaner.
- Et sikkert arbejdsmiljø handler ikke kun om at følge regler – det er en fælles forpligtelse. Ved at overholde sikkerhedsprotokoller beskytter vi ikke kun os selv, men også vores kolleger og virksomheden som helhed. Sundhed på arbejdspladsen omfatter også mental trivsel.
- God belysning, ventilation og ergonomi er vigtigt for at forebygge fysiske skader, mens støtte til medarbejdernes mentale sundhed er afgørende for både motivation og produktivitet, siger han.
Søren Buchwald understreger, at medarbejdernes engagement er centralt:
- Sikkerhed er et fælles ansvar. Vi kan ikke overvåge hver eneste handling, men vi kan sikre, at alle tager ansvar for både deres egen og kollegernes sikkerhed.
Spæncom har de siden første sundheds- og sikkerhedsuge i 2014 opnået gode resultater og kunne i 2023 fremvise en 64 % forbedring i antallet af arbejdsulykker uden fravær i forhold til tallet i 2014.
Søren Buchwald er ikke i tvivl om, hvad der skal til for at fortsætte den positive udvikling:
- Klare mål, systematisk rapportering og løbende opfølgning er afgørende for at drive vores indsats i den rigtige retning, konkluderer han.
Aktiviteterne varierede på tværs af Spæncoms fabrikker og afdelinger, men fælles for alle var fokus på konkrete sundheds- og sikkerhedstiltag og læring.
Nogle af de mange aktiviteter var brandkursus med teori og praktiske brandslukningsøvelser, gennemgang af aktuelle sikkerhedsproblemstillinger med vidensdeling og konstruktive drøftelser om, hvordan man i fællesskab kan løse sikkerhedsmæssige udfordringer samt sundhedsfremmende indslag om den sunde kost med efterfølgende træning, hvilket gav lidt ømme muskler dagen efter.
Med disse aktiviteter ønsker virksomheden at sikre en stærk og vedvarende sundheds- og sikkerhedskultur, hvor man passer på sig selv, sine kolleger og skaber en sund og tryg arbejdsplads.
